Специалист по управлению персоналом
HR-менеджер - специалист по управлению персоналом, выполняющий функции подбора и мотивации сотрудников. Он создает программы обучения и адаптации, занимается кадровым аудитом.
Специалист, прошедший обучение по специальности «Управление персоналом», объединяет в себе знания в сфере менеджмента, психологии и конфликтологии. Помимо этого, для работы по профессии требуется разбираться в действующем законодательстве и трудовом праве.
Освоить профессию, получить знания и узнать подробнее.
Карьера и зарплата
Заработная плата специалиста по управлению персоналом зависит от места работы, опыта, квалификации и количества требований к сотруднику.
Начинающий специалист в среднем получает около 20 000 – 25 000 рублей в месяц. Более опытные сотрудники зарабатывают от 30 000 до 100 000 рублей ежемесячно.
Также уровень зарплаты зависит от типа организации. HR-специалисты востребованы частными компаниями, тренинг-центрами, кадровыми агентствами, банками и страховыми компаниями.
По мере роста профессионального опыта менеджер способен дорасти до должности директора по персоналу и увеличить свой доход.
Где получить образование?
Вы можете получить профессию HR-менеджера за 3 месяца на базе высшего или среднего профессионального образования:
- Одна из самых доступных цен в России
- Обучение в полностью дистанционном формате, не выходя из дома
- Диплом о профессиональной переподготовке установленного образца
- Действующая лицензия на образовательную деятельность
- Более 1 000 выпускников из 85 субъектов Российской Федерации.
Узнать подробности и оставить заявку на обучение вы можете здесь.
